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    员工

    伯爵注重员工的健康、安全和发展机会。

    效力伯爵

    除遵循相关法规外,伯爵极为注重为世界范围内的员工提供良好的工作条件。

    这包括具有竞争力的津贴和福利。 

    健康和安全

    每个工作地点均实施严格的健康和安全政策,确保最佳工作条件。 

    政策定期进行更新,确保长治久安。 

    为此,品牌生产基地和服务中心定期接受审核,以不断做出改善。

    事业发展

    伯爵为员工提供培训机会,通过不同国际工作地点的不同职位,使员工实现职业发展。

    运动和休闲

    Depending on the workplace, Piaget participates to sport and leisure activities to contribute to its employees wellbeing.

    志愿活动

    伯爵力图让更多员工参与企业社会责任(CSR)。在部分国家,员工志愿者可提出倡议,统筹或参与企业社会责任项目。数个项目也已启动,如建立蜂巢保护蜜蜂,及减少办公室饮料垃圾。在另外一些国家则推出一些志愿活动,鼓励员工参与公共工作。

    最新消息

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    PIAGET伯爵向瑞士法语区各大应用艺术与工艺学院珠宝首饰专业第四年的学生颁发最佳设计师及最佳珠宝师奖。

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    伯爵科技大奖(Piaget Science Award)

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    与日内瓦艺术及设计学院(HEAD)携手合作 - 2017年伯爵青年设计师奖

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    “Raft Altiplano”计划短片

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    2011年起,伯爵与日内瓦医院(HUG)建立合作关系,支持“Raft Altiplano”远程医疗计划。

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